iFate에 대한 이해: 영국 교육 제공자를 위한 가이드
iFate는 중요한 프로그램을 만들 때 추측에 의존하지 않아도 됩니다.교육 제공자로서 높은 기준을 충족하고 결과를 제공하는 방법을 알아보십시오.
iFate는 중요한 프로그램을 만들 때 추측에 의존하지 않아도 됩니다.교육 제공자로서 높은 기준을 충족하고 결과를 제공하는 방법을 알아보십시오.
영국의 견습 제도를 이해하는 것은 결코 간단하지 않습니다.충족해야 할 표준과 따라가야 할 끊임없이 변화하는 규정이 있습니다.
iFate에 대해 들어봤지만 iFate가 무엇을 하는지, 왜 중요한지 잘 모르겠다면, 당신은 혼자가 아닙니다.
견습 및 기술 교육 연구소 (iFate) 는 기술 교육의 성공을 정의하는 표준과 정책을 설정합니다.교육 제공자는 규정을 준수하고 신뢰할 수 있는 상태를 유지할 수 있도록 도와줍니다.
이 가이드에서는 iFate의 정의, 작동 방식, 영향력 있는 교육을 제공하는 데 있어 iFate가 중요한 이유 등 iFate의 필수 요소에 대해 설명합니다.
출처: 영국 정부
iFate의 줄임말 견습 및 기술 교육을 위한 연구소, 영국의 견습 및 기술 교육이 최고 수준의 기준을 충족하는지 확인합니다.
연구소는 종종 고용주와 협력하여 다양한 프로그램의 기초를 만들고 개선합니다.
예를 들어, 여러분이 디지털 마케팅 분야의 견습 과정을 제공하는 교육 제공자라고 가정해 보겠습니다.iFate는 스타트업부터 대기업까지 수천 명의 고용주와 협력하여 사용하는 커리큘럼이 실제 업계 요구 사항을 충족하도록 보장합니다.
이에 따라 그들은 다음을 정의합니다. 필수 기술 그 역할 (실제 세계에서 학습자에게 도움이 될 기술) 을 위해.
15개 분야를 포괄하는 600개 이상의 직업 표준을 갖춘 iFate는 시스템을 간소화하여 제공하는 프로그램의 신뢰성을 보장합니다.이를 통해 학습자는 직장에 대비할 수 있습니다.
출처: 트위터
영국 정부는 점점 커져가는 문제, 즉 고용주와 학습자 모두의 요구를 충족할 수 있도록 견습생을 현대화하는 방법을 해결하기 위해 iFate를 설립했습니다.
이전에 약간 흩어져 있던 시스템에 대한 업그레이드가 절실히 필요했습니다.
견습생은 숙련된 인력을 양성하는 데 필수적이지만 산업에 실제로 필요한 것과 항상 일치하는 것은 아닙니다.그래서 iFate는 혼란에 질서를 불어넣기 위해 탄생했습니다.덕분에 모든 견습생은 관련성이 높을 뿐만 아니라 수준도 높았습니다.
기본적으로 견습생의 역할은 사람들에게 적절한 일자리를 제공하는 것 이상입니다.또한 영국의 경제 성장에도 도움이 됩니다.
산업 전반의 산업에는 올바른 최신 지식을 갖춘 숙련된 인력이 필요합니다.iFate는 고용주의 의견을 반영하여 세심하게 설계된 견습 과정을 통해 교육 제공업체를 인력의 요구와 연계합니다.
iFate 이전에는 견습생이 약간 세분화되었습니다.시스템의 다양한 측면을 감독하는 기관들이 여러 개 있었습니다.
그러나 iFate가 설립되면서 영국 정부는 전체 프로세스를 간소화했습니다.이제 견습생의 개발, 승인 및 규제를 담당하는 단일 기관이 있어 전체 시스템의 효율성이 향상되었습니다.
전반적으로 iFate의 목표는 산업의 변화에 발맞추고 미래에 대비한 인력을 제공하는 끊임없이 진화하는 시스템을 만드는 것입니다.
영국은 품질 보증에 중점을 두어 우리가 직면한 기술 격차와 경제적 문제를 해결하는 데 견습생이 핵심이 되도록 하고 있습니다.
출처: 트위터
iFate는 견습 표준을 설정하고 오늘날의 업계 요구 사항을 충족하기 위해 최선을 다하고 있습니다.이들이 이를 실현하는 방법은 다음과 같습니다.
iFate는 그 배후의 주모입니다 기술적 자격 (TQ) - 모든 T 레벨의 강의실 기반 코어.학생들은 선택한 진로에 맞는 폭넓은 기술을 습득할 수 있습니다.
반면 교육부 (DfE) 배치를 처리하고 동등한 인증을 감독합니다. iFate는 자격을 목적에 맞게 만드는 데 중점을 둡니다.
콘텐츠의 경우 iFate는 추측하지 않습니다.대신 전문가에게 맡깁니다.
업계 베테랑들이 쌓인 고용주 주도 패널은 iFate와 협력하여 직업 표준을 설계합니다.이러한 표준은 T 레벨로 묶여 있기 때문에 자격 요건을 충족할 수 있습니다.
T 레벨 콘텐츠가 요약되면 수상 기관 (AO) 은 자격 개발 기회를 노리고 입찰합니다.우승한 AO에게는 T 레벨을 제공할 수 있는 독점권이 부여됩니다.이를 통해 한 명의 AO가 각 자격을 처리하는 간소화된 시스템이 만들어집니다.
자격이 준비되면 iFate는 귀하와 같은 제공자가 준비하고 지원받을 수 있도록 보장합니다.생방송이 시작되면 T Level 프로그램은 학생들이 자신있게 직장에 활용할 수 있는 기술을 제공합니다.
전반적으로 iFate는 적절한 선수를 영입하므로 교육 제공자는 도구 세계적 수준의 교육을 제공합니다.
끊임없이 변화하는 취업 시장에서 관련성을 유지하는 것은 어려운 일입니다.하지만 다행스럽게도 iFate는 교육 제공업체가 고품질의 정확한 프로그램을 제공할 수 있도록 지원합니다.
iFate는 교육과 산업 간의 격차를 해소함으로써 여러분의 노력이 실제 세계에서의 성공으로 이어질 수 있도록 합니다.
iFate는 고용주와 협력하여 실제 직무 요건을 반영하는 직업 표준을 설계합니다.
교육 제공자의 경우 이는 고용주가 실제로 원하는 기술을 가르치고 있다는 의미입니다.
교육부 하이라이트는 다음과 같습니다. ”iFate는 교육 제공업체와 협력합니다. 견습생과 기술 자격이 고용주가 요구하는 기술 및 경제에 필요한 기술에 부합하도록 표준을 개발하는 것입니다.”
즉, 학습자는 현장에서 바로 사용할 수 있는 전문 지식을 얻을 수 있는 최신 실무 교육을 받을 수 있습니다.
iFate는 업계 최고의 T 레벨 패널을 사용하여 콘텐츠를 디자인함으로써 커리큘럼을 쉽게 디자인할 수 있도록 합니다.이렇게 하면 명확하고 즉시 구현할 수 있습니다.이를 통해 시간을 절약하는 동시에 최고 수준의 품질을 유지할 수 있습니다.
모든 T 레벨에는 기술 자격을 감독하는 단일 수상 기관이 지정됩니다.이러한 독점성은 교육 제공자를 위한 시스템을 단순화합니다. 경쟁 표준이나 상충되는 요구 사항이 없으며 명확하고 일관된 전달 경로만 있으면 됩니다.
IFATE가 승인한 표준을 교육의 중심에 두었기 때문에 여러분의 프로그램은 신뢰의 도장을 찍을 수 있습니다.고용주는 여러분이 양성하고 있는 견습생과 학생이 국가적 기대에 부응한다는 것을 알고 있습니다.
취업 시장은 진화하고 있으며 iFate도 진화합니다.이들은 새로운 트렌드를 반영하여 직업 표준을 지속적으로 업데이트합니다.이렇게 하면 학습자가 다음과 같은 기능을 갖추고 있다는 것을 알 수 있습니다. 기술 미래의 고용주들이 요구하는 것이죠.
iFate를 사용한다고 해서 방향이 없는 표준 더미에 갇혀 있는 것은 아닙니다.그들의 팀은 여러분과 함께 일하며 커리큘럼 전달 및 운영 요구 사항에 대한 지침을 제공합니다.워크숍이든 리소스든 상관없이 iFate는 항상 수업에 대비할 수 있도록 도와드립니다.
출처: 펙셀
iFate의 프로세스를 교육 조직에 통합한다는 것은 업계 요구를 충족하는 최고 수준의 교육을 제공하는 것을 의미합니다.올바른 교육을 위한 단계별 가이드는 다음과 같습니다.
먼저 제공하려는 과정과 관련된 직업 표준을 심층적으로 살펴보세요.예를 들어 건설 프로그램을 운영하는 경우 이를 안내하는 특정 표준을 숙지하세요.
일반적으로 이들은 특정 분야에서 성공하기 위해 필요한 것이 무엇인지 알고 있기 때문에 고용주의 의견을 바탕으로 개발됩니다.
기존 커리큘럼을 iFate 표준에 맞게 검토하십시오.격차가 있나요?개선을 위한 기회가 있나요?그렇다면 업계 기대치에 맞게 조정하세요. 그러면 학습자를 취업 준비가 된 후보자로 포지셔닝하는 데 도움이 될 것입니다.
제공하는 T 레벨 또는 자격에 배정된 AO와 협력하십시오.보다 원활한 구현을 위해 상세한 콘텐츠 프레임워크와 리소스를 제공합니다.
교육 팀은 구현의 중추입니다.학생들이 표준을 이해하고 이를 효과적으로 가르치는 방법을 이해하도록 하세요.직원들이 자신감을 가질 수 있도록 워크숍과 웨비나를 실시하는 것도 고려해 보세요.또한 iFate의 직접적인 지원을 받아 팀의 역량을 강화할 수도 있습니다.
프로그램을 최대한 효과적으로 운영하려면 현지 고용주를 참여시켜 실제 피드백을 받으십시오.이를 통해 기업이 찾고 있는 기술을 직접 반영하여 맞춤형 교육을 받을 수 있습니다.
예를 들어, 의료 견습을 제공하는 경우 병원 및 클리닉과 협력하여 구체적인 요구 사항을 파악하는 것을 고려해 보십시오.이들의 피드백은 가능한 최선의 방법으로 커리큘럼 개발에 도움이 될 수 있습니다.
일단 구현되면 프로그램의 효과를 정기적으로 검토하십시오.학습자가 기준을 충족하고 있나요?고용주는 졸업생 성과에 만족하고 있나요?이 피드백을 활용하여 접근 방식을 지속적으로 개선하세요.
교육 제공자는 업계 요구 사항, 학습자 요구 사항 및 정부 프레임워크를 병행하는 동시에 가치를 제공하기 위해 노력하고 있습니다.
iFate는 모든 것에 구조화를 가져올 수 있도록 도와줍니다.이를 통해 고용주의 실제 요구 사항에 맞춰 교육을 실시하는 전국적인 운동에 참여할 수 있습니다.
이렇게 하면 규정을 준수할 뿐만 아니라 영향력 있는 견습 과정을 제공할 수 있습니다.
따라서 다음에 프로그램을 만들려고 할 때 기억하세요. iFate는 현재 진행 중인 길을 견고하고 미래에 대비하여 더 나은 성과를 거둘 수 있도록 도와줍니다.