코스 생성을 위한 액션 매핑 활용
eLearning에서 액션 매핑의 이점을 살펴보겠습니다.진정한 변화를 가져오는 교육 및 교육 과정을 설계하는 데 어떻게 도움이 되는지 알아보십시오.
eLearning에서 액션 매핑의 이점을 살펴보겠습니다.진정한 변화를 가져오는 교육 및 교육 과정을 설계하는 데 어떻게 도움이 되는지 알아보십시오.
온라인 코스를 설계하는 것은 길고 먼 여행을 위해 짐을 꾸리는 것과 같을 수 있습니다.모든 것이 매우 중요해 보이기 때문에 모든 것을 포함해야 합니다.
하지만 이것이 문제입니다. 찾은 모든 세부 사항을 포함하면 학습자에게 과부하가 걸릴 수 있습니다.
이때 액션 매핑이 필요합니다.액션 매핑은 교육 설계에 대한 전략적 접근 방식으로, 알아야 할 사항보다는 무엇을 해야 하는지에 초점을 맞춥니다.
액션 매핑은 e-러닝 (LMS) 플랫폼과 잘 어울립니다.모든 과정이나 교육 프로그램의 목적은 학습자가 미래에 도움이 되지 않을 이론적 지식뿐만 아니라 일련의 필수 기술을 익히도록 하는 것임을 기억하십시오.
작업 매핑을 사용하면 각 학습자의 학습 경험을 개선할 수 있습니다.이렇게 하면 학생들이 교실에서 배운 내용을 계속 참여하고, 유지하고, 실제 세계에 적용할 가능성이 높아집니다.
이제 액션 매핑과 이를 LMS 플랫폼에 통합하는 방법에 대해 자세히 알아보겠습니다.
액션 매핑이라는 용어는 다음과 같은 경우에 처음 도입되었습니다. 캐시 무어.이 프레임워크는 학습자가 알아야 하는 내용보다는 학습자가 수행해야 하는 작업에 중점을 두고 설계되었습니다.
따라서 전체 학습 계획 또는 과정은 달성 가능하고 측정 가능한 결과를 향해 나아갈 것입니다.이를 통해 학습자는 자신에게 무엇을 기대하는지 알 수 있고, 교육자인 여러분도 목표와 목표를 흑백으로 알 수 있으며, Coursebox와 같은 LMS 플랫폼도 이러한 목표가 얼마나 잘 달성되고 있는지 확인할 수 있습니다.
켜짐 코스박스, 퀴즈 및 토론 게시판과 같이 사용자 참여를 향상시키는 몇 가지 대화형 기능이 있습니다.성과 추적기 또는 분석은 작업 매핑에도 도움이 될 수 있습니다.
플랫폼의 분석 및 도구는 액션 매핑과 일치하므로 다음과 같은 이점이 있습니다.
액션 매핑에는 네 단계가 있습니다.여기서 각 내용을 자세히 살펴보겠습니다.
출처: 제라드 프리엘
학습 또는 훈련 프로그램의 목표를 파악하는 것으로 시작합니다.모든 목표는 명확하고 측정 가능해야 하며 교육 과정의 목적과 일치해야 합니다.
이를 통해 무엇을 달성하고자 하십니까?
학습자의 기술, 직장 성과 또는 고객 만족도를 향상시키고 싶으십니까?코스 프로그램을 디자인하거나 요소를 추가하기 전에 먼저 목표를 알아야 합니다.
코스박스는 프로세스를 간소화합니다.여기에서 목표를 설정하면 코스 자료가 목표에 맞게 조정됩니다.그러면 학습자의 성과를 추적하고 목표 달성에 도움이 되는지 확인할 수 있습니다.
이렇게 하면 각 학습자가 목표를 달성하는 데 도움이 되도록 과정 중에 강좌 자료 또는 리소스를 수정할 수도 있습니다.
다음으로, 학습자가 목표 달성을 위해 어떤 행동을 취하기를 원하는지 확인해야 합니다.
예를 들어, 조직의 성과를 높이고자 한다면 직원들이 얼마나 의욕적으로 행동하는지, 팀에서 얼마나 잘 일하는지, 자신의 기술을 실제로 적용할 수 있는지와 같은 행동을 찾아야 합니다.
시뮬레이션, 작업 기반 활동, 사례 연구 등과 같은 다양한 대화형 도구를 사용하여 실제 시나리오에 대한 실습 교육을 제공할 수 있습니다.
LMS 플랫폼의 분석을 통해 학습자가 원하는 행동 경로를 취했는지 확인할 수 있습니다.
학생들이 비디오를 보거나 지루한 콘텐츠 더미를 살펴보게 하는 것보다 재미있는 활동에 학습자를 참여시키는 것이 가장 좋습니다.
따라서 코스에 재미와 학습 요소를 더할 연습 평가와 일련의 활동을 개발 (또는 Coursebox 설계) 해야 합니다.
업계에 대한 통찰력을 제공하는 실제 사례 연구를 제공할 수 있습니다.학습자가 팀으로서 행동하고 협업하며 문제를 해결하도록 장려하는 역할극 활동 또는 시나리오 기반 작업을 할당할 수도 있습니다.
다음으로 관련 콘텐츠를 찾아야 합니다.자, 이것이 까다로운 부분입니다. 현재 자료의 어떤 부분이 가장 관련성이 높을까요?
액션 매핑을 통해 이 점을 분명히 알 수 있습니다!
모든 것을 제공할 필요는 없습니다.학습자가 원하는 특정 행동을 취하도록 동기를 부여하는 정보에만 집중하세요.이렇게 하면 불필요한 세부 정보로 학습자를 압도하는 대신 강의 계획을 더 잘 체계화하고 실행 계획에 초점을 맞출 수 있습니다.
다른 방법으로는 유용할 수 있는 몇 가지 리소스를 계속 살펴보도록 하려면 추가 리소스로 별도로 업로드하세요.
액션 매핑은 기업, 교육 기관 및 조직에 적용할 수 있습니다.이 접근법을 사용할 때 얻을 수 있는 몇 가지 주요 이점은 다음과 같습니다.
액션 매핑은 효과적인 모델입니다. 의심의 여지가 없습니다.하지만 특히 LMS 플랫폼에서 구현할 때는 어려움이 따릅니다.
몇 가지 주요 과제와 이를 해결할 수 있는 방법에 대해 알아보겠습니다.
때로는 명확한 목표를 정의하고 설정하는 것이 어려울 수 있습니다. 관리자가 목표를 명확하게 표현하거나 세부 사항에 맞게 구체적으로 설정하는 방법을 모를 수 있기 때문입니다.
제대로 작동하려면 해당 담당자 또는 조직의 주요 의사 결정권자와 협업하여 특정 핵심 성과 지표를 식별하고 이에 동의해야 합니다.
그런 다음 LMS 분석을 사용하여 과거 교육 결과를 확인하고 Coursebox에서 개선이 필요한 영역을 식별합니다.이러한 협업에 도움이 될 수 있는 기본 제공 템플릿과 분석 대시보드를 찾을 수 있습니다.
활동 매핑에는 목표와 행동을 식별하고 학습자를 위한 실습 활동을 설계하는 데 상당한 노력이 필요합니다.
기존의 학습 방법론과 비교할 때 시간과 노력이 많이 들지만 일련의 단계를 채택하여 프로세스를 단순화할 수 있습니다.
그런 다음 워크로드를 처리할 작업에 팀을 위임할 수 있습니다.또는 LMS 도구를 사용하여 다음과 같은 특정 활동을 자동화할 수 있습니다. 퀴즈 또는 시나리오 기반 학습을 위한 기본 제공 템플릿
그런 다음 대략적인 파일럿 테스트로 과정을 시작하고 전체 규모로 진행하기 전에 어떻게 진행되는지 확인해야 합니다.
사람들이 변화에 저항하는 것은 자연스러운 일이며, 많은 사람들이 직장이나 학습 프로그램에서 따르고 있는 이전 모델이나 계획의 행동 매핑 시스템에 적응하는 것을 어려워합니다.
액션 매핑의 이점에 대해 교육함으로써 영향을 완충할 수 있습니다.
또한 교육 과정의 일부인 마이크로러닝 및 게임화 기법을 비롯한 최신 학습 트렌드를 학습하는 데 액션 매핑이 어떻게 도움이 되는지 설명해 줄 수 있습니다.
많은 교육자들은 특정 정보를 생략하면 학습자가 자료를 이해하지 못하거나 중요한 정보를 놓칠 까봐 두려워합니다.
이를 방지하기 위해 LMS를 유리하게 사용하고 나중에 액세스할 수 있는 추가 리소스를 플랫폼에 제공할 수 있습니다.
모든 세부 사항을 포함할 뿐만 아니라 학습자에게 주제에 대한 정보를 제공하는 PDF, 비디오 파일 또는 기타 멀티미디어 문서를 업로드할 수 있습니다.
찾은 모든 정보를 학습자에게 넘겨 주기보다는 학습자의 요구 사항에 초점을 맞추는 것을 잊지 마세요.
액션 매핑은 단순한 코스 디자인 모델이 아닙니다.LMS 플랫폼에서의 온라인 학습에 대한 혁신적인 접근 방식입니다.
시나리오 기반 또는 기타 실제 경험 등 더 많은 활동에 학습자를 참여시키면 학습자의 참여도가 높아질 수 있습니다.지식 보유력도 향상되고 학습만 하는 것이 아니라 다양한 상황에서 무엇을 해야 하고 어떻게 행동해야 하는지도 알게 될 것입니다.
또한 액션 매핑은 현실적이고 측정 가능한 비즈니스 결과를 달성하는 데 도움이 될 수 있습니다.