2025 年餐厅培训员工的 10 个最佳 LMS

经营餐厅意味着要兼顾高营业额、严格的合规要求以及对快速、有效的培训的需求。

研究表明 26% 的企业 由于用户体验、移动访问和报告工具的限制，尤其是在餐厅等快节奏的环境中，他们对当前的LMS感到沮丧。

在这篇文章中，我们将介绍2025年餐厅的最佳LMS，重点介绍可帮助您克服这些培训障碍的平台。

本文介绍了 LMS，这些管理系统可以改善入职流程，确保合规性，并有效跟踪员工进度，以支持强大、稳定的团队。

什么是最佳餐厅 LMS？

1。Coursebox.ai

概述

Coursebox.ai 是一个人工智能驱动的在线培训平台，可轻松为企业创建和管理课程。

它使您可以将视频、文档甚至网站等内容转换为课程，因此您可以使用现有内容进行培训。

另外，它还有诸如此类的工具 人工智能测验、即时评分以及向学习者提供实时反馈的 AI 导师。

对于餐厅来说，Coursebox.ai 是一个不错的选择，因为它可以简化培训并降低成本。

工作人员可以访问课程 在他们的手机上，使其易于在旅途中学习。经理可以跟踪进度，发送证书，甚至可以根据餐厅的风格对平台进行品牌推广。

这使培训变得简单、高效，并且可以量身定制，以满足餐厅团队的特定需求。

主要特征

• 课程转换 -将视频、文档和 Web 内容转换为培训课程。
• AI 分级 -自动评分和即时反馈。
• 人工智能导师 -在课程期间为员工提供实时聊天机器人支持。
• 测验生成器 -快速创建测验和作业。
• 认证 -培训完成后自动颁发证书。
• 移动接入 -随时使用任何设备培训员工。
• 白色标签 -自定义平台以匹配您餐厅的品牌。
• 课程销售 -可选择出售课程或订阅持续培训。
• 进度跟踪 -轻松监控团队训练进度。
• AI 课程设计师 -帮助计划和起草课程。

定价

• 免费 -$0/月：3门课程，基本的人工智能功能，无限学员。
• 创作者 -每月 25 美元（按年计费）：10 门课程、AI 课程作者、品牌证书。
• 学习设计师 -每月34美元（按年计费）：100门课程，人工智能导师，SCORM导出。
• 品牌团队 -每月 584 美元（按年计费）：1,000 门课程、全品牌平台、域名链接、高级用户管理。
• 企业 -自定义定价：量身定制的功能、额外的集成、支持。

2。TalentLMS

概述

TalentLMS是一个在线培训平台，可帮助企业快速轻松地设置和管理课程。

它专为开箱即用而设计，因此团队无需长时间的设置或复杂的步骤即可开始学习。

该平台包括以下功能 轻松创建课程、测验和移动接入，使员工可以轻松地在任何地方使用。

对于餐厅而言，TalentLMS是一个不错的选择，因为它使经理能够持续高效地培训新员工和在职员工。凭借直观的设计，即使是非技术用户也可以快速掌握其中的窍门。

此外，经理可以跟踪每个人的进度并确保他们完成基本培训，从而帮助保持较高的服务标准。

主要特征

• 简易课程设置 -快速创建和分配培训课程。
• 适合移动设备 -员工可以随时在任何设备上访问培训。
• 进度跟踪 -监控每个团队成员的进度和完成情况。
• 内置测验 -通过测验和评估测试知识。
• 现成的课程 -访问课程库以快速入门。
• 可定制的平台 -根据餐厅的风格对平台进行品牌推广。
• 证书 -自动为已完成的培训颁发证书。
• 多语言支持 -如果需要，可以用多种语言对团队进行培训。
• 友好的用户界面 -易于非技术人员使用。

定价

• 免费 -$0/月：最多 5 个用户，10 门课程，电子邮件支持。
• 核心 -每月 89 美元（按年计费）：1-40 名用户，无限制课程，自定义主页。
• 成长 -每月139美元（按年计费）：1-40名用户，入门支持，自定义报告。
• 专业版 -每月179美元（按年计费）：1-40名用户，实时聊天支持，自动化，无品牌推广。
• 企业 -1000多个用户的自定义价格：专属客户经理、电话支持。

3.LearnUpon

概述

LearnUpon 是一个在线平台，可帮助企业轻松有效地培训人员。它将培训所需的一切整合到一个地方，使团队可以在一个系统中创建、管理和跟踪学习情况。

使用 LearnUpon，您可以创建课程、设置自动学习路径并检查每个学员的进度。

对于餐厅来说，LearnUpon 是一个不错的选择，因为它支持不同群体的培训，包括员工、 顾客，甚至合作伙伴。

经理可以使用它来招聘新员工，提高员工技能，并让所有人了解最新政策。

其用户友好的设计和强大的跟踪工具使您可以轻松提供培训，从而保持较高的服务标准和员工的准备。

主要特征

• 集中训练 -在一个地方管理所有培训，便于访问。
• 自定义品牌 -将平台与餐厅的品牌相匹配。
• 进度跟踪 -跟踪每位员工的培训完成情况和结果。
• 直播学习 -主持实时会议进行互动培训。
• 自动提醒 -发送培训课程和截止日期的提醒。
• 游戏化 -使用徽章和奖励让训练更具吸引力。
• 多语言支持 -必要时用不同的语言培训员工。
• 适合移动设备 -随时随地通过任何设备访问培训。
• 全天候支持 -随时获得帮助，提供快速解决方案的专门支持。

定价

• 必备 -最多 150 名用户：SCORM 支持、自定义品牌、实时学习、游戏化、电子商务。
• 高级 -150 到 500 个用户：所有基本功能加上多语言支持、Zapier 集成、双向 API。
• 企业 -500 多名用户：所有高级功能外加 Salesforce 集成、白标、企业服务级别协议。

4。SC 训练

概述

SC Training 是一个适合移动设备的培训平台，可以轻松创建和提供小规模的课程。

它专为快速、有效的训练而设计，使用现成的模板、测验甚至 AI 工具来帮助快速构建课程。您可以自定义课程以匹配您的品牌，并跟踪团队的学习情况。

对于餐厅来说，SC Training是一个不错的选择，因为它允许员工随时随地完成培训，即使在手机上也是如此。这使得 入职、安全培训和技能培养方便而高效。

此外，SC Training还包括游戏化等功能，可保持团队成员的参与度，以及跟踪工具，使经理可以检查每个人的进度。

主要特征

• 适合移动设备 -员工可以随时随地使用手机进行培训。
• 微学习 -简短、有针对性的课程，适合繁忙的日程安排。
• 课程库 -访问1,000多门现成课程，包括安全与合规性。
• 可定制的课程 -轻松调整课程以满足您的品牌和需求。
• 游戏化 -积分和徽章等引人入胜的功能，以保持员工的积极性。
• 实时跟踪 -监控每个团队成员的进度。
• 创建 AI 课程 -使用 AI 快速构建课程以节省时间。
• 实用评估 -直接在工作中测试知识和技能。
• 分析 -深入了解课程完成情况和绩效。
• 整合 -连接您已经在餐厅使用的其他工具。

定价

• 免费 -$0/月：最多 10 名学员，无限制课程，人工智能课程创建，基础分析。
• 高级 -每位学员每月5美元（按年计费）：无限用户、高级分析、人工智能翻译、群组、SSO。
• 企业 -500 多名用户的自定义定价：专属客户经理、自定义入职、可扩展支持。

5。地震学习

概述

Seismic Learning 是一个培训和指导平台，旨在帮助团队更快地学习和提高技能。

它结合了互动课程、个性化指导和便捷的跟踪工具，因此企业可以快速培训员工，使他们保持最佳表现。

对于餐厅来说，地震学习是一个不错的选择，因为它侧重于快速入职和 技能发展。

经理可以使用它来快速培训新员工，并在客户服务、菜单知识和安全方面对现有员工进行培训。

该平台的交互式方法使学习更具吸引力，帮助团队成员在工作中感到更有准备和更有信心。

主要特征

• ​​快速入门 -加快新员工的培训，让他们快速做好准备。
• 互动课程 -通过动手操作、易于遵循的培训吸引员工。
• 个性化指导 -量身定制指导以满足每个团队成员的需求。
• 进度跟踪 -监控每个人的训练进度和结果。
• 技能培养 -专注于客户服务和安全等基本技能。
• 移动接入 -工作人员可以随时使用任何设备进行培训。
• 实时反馈 -提供即时反馈以改善学习。
• 认证 -成功完成培训后颁发证书。
• 自动提醒 -设置提醒，让员工在培训中步入正轨。

6。桥梁 LMS

概述

Bridge LMS 是一个帮助企业培训和发展团队的平台。它结合了学习管理、技能培养和绩效工具，可以轻松创建、管理和跟踪员工培训。

该平台将课程创作、绩效跟踪和技能评估功能全部集中在一处。

对于餐厅来说，Bridge LMS是一个不错的选择，因为它支持快速入职、合规培训和持续的技能发展。

经理可以：

• 创建自定义训练路径
• 跟踪每个团队成员的进度
• 确保每个人都符合标准

此外，该移动应用程序允许员工在自己的时间完成培训，既方便又高效。

主要特征

• 快速入门 -让新员工接受培训并快速做好准备。
• 自定义训练路径 -设置特定于餐厅角色的课程。
• 进度跟踪 -监控每位员工的培训状态。
• 技能培养 -专注于客户服务和安全等基本技能。
• 移动接入 -员工可以随时在任何设备上完成培训。
• 课程创作 -轻松为您的团队创建自定义课程。
• 绩效反馈 -提供直接反馈以帮助员工改进。
• 合规性跟踪 -确保完成所有安全和监管培训。
• 自动提醒 -发送提醒，让每个人都步入正轨。

定价

• 学习 -起价为每年12,500美元：学习管理、课程创作、移动应用程序和实时培训日历。
• 学习与发展 -自定义定价：所有学习功能以及技能发展、人工智能推荐和同行反馈。
• 表演 -自定义定价：包括所有 “学习与发展” 功能以及绩效对话、同行评审和人才评估。

7。天空预备班

概述

SkyPrep 是一个在线培训平台，旨在使员工培训变得简单高效。它使企业可以在一个地方轻松创建、管理和跟踪培训计划。

借助课程创建、虚拟教室、合规性跟踪和报告工具，SkyPrep 可以轻松让每个人了解最新情况并参与其中。

对于餐厅来说，SkyPrep 是一个不错的选择，因为它有助于快速入门、客户服务培训和合规性。

经理可以针对每个角色设置培训路径，跟踪进度，并确保每个人都符合安全标准。该平台还支持移动设备，因此员工可以根据自己的时间完成培训，非常适合繁忙的餐厅环境。

主要特征

• 快速入门 -让新员工接受培训，为快速工作做好准备。
• 定制课程 -轻松创建针对餐厅角色的培训。
• 合规性跟踪 -确保完成安全和监管培训。
• 移动接入 -工作人员可以随时在任何设备上进行培训。
• 进度跟踪 -监控每位员工的学习进度。
• 虚拟课堂 -在需要时举办现场培训课程。
• 游戏化 -使用积分和徽章来保持训练的乐趣和吸引力。
• 自动提醒 -发送即将到期或逾期培训的提醒。
• 报告和分析 -查看有关培训完成情况和绩效的详细报告。

定价

• 精简版 -适用于 100 多位用户：无限量课程、自定义品牌、SCORM 支持、电子邮件支持。
• 高级 -适用于 100 多位用户：所有 Lite 功能以及高级报告、游戏化、API、工作流程自动化、电话支持。
• 企业 -适用于 100 多位用户：所有高级功能外加多个平台、迁移服务、多年折扣。

8。 吸收 LMS

概述

Absorp LMS是一个由人工智能驱动的培训平台，旨在帮助企业有效地培训和参与其团队。

它是一个完整的学习解决方案，提供用于创建课程、跟踪进度和自动合规的工具，同时为学习者提供流畅而引人入胜的体验。

对于餐厅来说，Absorb LMS 对入职、合规和技能培养特别有用。它使管理人员能够为服务员和厨房工作人员等职位创建培训路径，跟踪进度，并确保每个人都了解最新的健康和安全标准。

借助移动访问和个性化学习路径，Absorb LMS 使繁忙的餐厅团队可以轻松进行培训并保持相关性。

主要特征

• 快速入门 -轻松培训新员工，让他们做好工作准备。
• 合规性跟踪 -确保所有健康和安全培训都是最新的。
• 移动接入 -员工可以随时使用任何设备完成培训。
• 进度跟踪 -监控每位员工的培训完成情况。
• 课程库 -访问现成的课程以获取基本技能。
• 个性化学习路径 -为不同角色量身定制培训。
• 自动提醒 -发送必要或逾期培训的通知。
• 创建 AI 课程 -使用 AI 工具快速构建课程。
• 报告和分析 -深入了解培训绩效和合规性。

定价

• 自定义定价 -根据您的需求量身定制，包括学员数量、培训类型（内部/外部）和其他功能。
• 入职支持 -包括一名入门专家来帮助设置。
• 全天候支持 -所有计划均可获得全球支持。

9。 Docebo

概述

Docebo 是一个人工智能驱动的培训平台，可帮助企业为其团队创建、管理和跟踪学习计划。

它包括用于创建课程、吸引学员和自动执行任务的工具，使提供支持员工成长和业务成功的培训变得容易。

对于餐厅来说，Docebo是一个不错的选择，因为它简化了员工的入职、合规和技能发展。经理可以为不同的角色设置定制培训，跟踪进度，并确保员工随时了解健康状况和 安全标准。

移动友好型设计还允许员工随时完成培训，非常适合繁忙的餐厅环境。

主要特征

• 轻松入门 -快速培训新员工，让他们快速上手。
• 合规性跟踪 -确保完成所有健康和安全培训。
• 移动接入 -员工可以随时在任何设备上完成培训。
• 课程创作 -为厨房和服务人员等角色创建自定义课程。
• 进度跟踪 -监控每个团队成员的学习进度。
• 人工智能驱动的推荐 -根据员工的角色向他们推荐相关课程。
• 游戏化 -使用徽章和积分让训练更具吸引力。
• 报告和分析 -查看有关培训完成情况和表现的见解。
• 综合内容市场 -访问现成的课程以获取基本技能。

定价

• 参与 -自定义定价：品牌学习体验、游戏化、报告和基础内容创作。
• 提升 -自定义定价：所有 Engage 功能以及移动学习、自定义仪表板、高级分析和技能管理。
• 企业 -自定义定价：包括所有具有增强的可扩展性、自定义集成和专门支持的 Elevate 功能。

10。 Kallidus

概述

Kallidus 是一个用户友好的平台，可帮助企业提高员工学习、发展和合规性。

它为入职、培训、绩效跟踪和报告提供了工具，使管理人员可以轻松营造积极的学习文化，让每个人都能通过必要的培训步入正轨。

对于餐厅而言，Kallidus是一个不错的选择，因为它简化了对厨房员工、服务员和管理人员等角色的培训。

通过合规性跟踪、实时报告和移动访问，经理可以确保员工随时了解最新的安全和服务标准。

此外，Kallidus 易于使用的界面非常适合需要快速、高效培训的忙碌团队。

主要特征

• 快速入门 -轻松培训新员工，让他们快速入门。
• 合规性跟踪 -确保完成健康和安全培训。
• 移动接入 -员工可以随时在任何设备上完成培训。
• 实时报告 -实时跟踪培训进度和合规性。
• 课程库 -访问现成的课程，掌握基本的餐厅技能。
• 可定制的训练 -为不同的角色创建量身定制的课程。
• 绩效跟踪 -监控与培训相关的员工绩效。
• 吸引人的内容 -使用互动内容来保持员工的兴趣。
• 自动提醒 -发送必要或逾期培训的提醒。

定价

• 自定义定价 -根据用户数量、功能和支持要求根据贵组织的需求量身定制。
• 灵活的选项 -包括绩效管理、招聘和入职选项。
• 课程库 -访问现成的课程，可根据要求提供其他内容。

在餐厅 LMS 中需要注意什么？

为餐厅选择 LMS 就是要找到符合食品行业快节奏和独特需求的功能。请记住以下几点：

• 易于使用：该系统应易于工作人员快速学习，尤其是在人员流失率高的环境中。
• 移动接入: 寻找可在移动设备上运行的 LMS，这样工作人员就可以在餐厅的任何地方进行培训。
• 合规性跟踪: 这对于跟踪食品安全、健康和监管培训至关重要。
• 入职和技能提升：具有强大入职工具和持续学习选项的 LMS 可帮助新员工快速上手，让现有员工掌握新技能。
• 分析和报告：实时报告可帮助经理查看进展并快速填补差距。

这些功能使培训顺利有效，保持团队的技能和合规性。

最后的想法

为您的餐厅选择合适的 LMS 可以使培训更顺畅、更具吸引力和更有效。

在这篇文章中，我们重点介绍了2025年的十大LMS选项，每个选项都提供了增强入职培训、确保合规性和跟踪进度的工具，帮助您的团队保持技能和动力。

这些餐厅LMS提供基本功能，例如移动访问、实时报告和可定制的内容，以满足餐饮业的独特需求。

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