Calendar Icon - Dark X Webflow Template
September 4, 2024
Clock Icon - Dark X Webflow Template
1 min de lecture

10 meilleurs outils d'apprentissage mixte

Vous souhaitez adopter l'apprentissage mixte pour la formation de vos employés ? Consultez ces 10 meilleurs outils d'apprentissage mixte pour démarrer avec cette approche sans tracas.

10 meilleurs outils d'apprentissage mixte

Avez-vous déjà envisagé d'introduire un outil d'apprentissage mixte dans votre organisation ? Tu penses parfaitement bien ! Ces plateformes sont un hybride de formation en ligne et en classe, vous permettant de créer un environnement de formation attrayant et collaboratif.

De plus, la formation mixte offre une flexibilité incroyable, ce qui rend l'apprentissage pratique et amusant.

Alors, quel outil d'apprentissage mixte souhaitez-vous mettre en œuvre ? Vous avez besoin de quelques options haut de gamme ? Découvrez les 10 meilleurs outils d'apprentissage mixte avec leurs principales fonctionnalités et leurs coûts.

Qu'est-ce qu'un outil d'apprentissage mixte ?

Apprentissage mixte est une approche hybride de l'apprentissage qui combine l'enseignement en ligne avec les méthodes traditionnelles basées sur le lieu de classe. Cela signifie que grâce à ce parcours d'apprentissage, vous pourrez découvrir le meilleur des deux mondes.

Un bon programme d'apprentissage mixte a un objectif qui définit le but de la formation et les résultats attendus. Il devrait également être interactif, avec un espace pour les évaluations afin de rendre l'apprentissage fructueux. Cela rend l'apprentissage mixte flexible et engageant.

Alors, que proposent les outils d'apprentissage mixte ?

Les outils d'apprentissage mixte permettent de gérer, de mettre en œuvre et de suivre efficacement cette méthode d'apprentissage. Ils combinent la formation en personne et l'apprentissage en ligne au profit de votre petite entreprise et son équipe.

Ces outils s'intègrent à vos systèmes existants pour aider vos employés à suivre une formation pour grandir et se développer.

La plupart des meilleurs outils d'apprentissage mixte sont interactifs, aident à créer des cours et offrent des fonctionnalités accessibles pour analyser les performances. L'outil favorise également l'apprentissage social, permettant à des personnes possédant les mêmes compétences de développer leurs compétences ensemble.

Que rechercher dans les outils d'apprentissage mixte ?

Certains facteurs à prendre en compte lors du choix des meilleurs outils d'apprentissage mixte sont les suivants :

  • Convivialité: L'interface et les fonctionnalités de l'outil doivent être simples à la fois pour les apprenants et pour le tuteur.
  • Flexibilité: L'outil d'apprentissage mixte doit être en mesure de proposer des fonctionnalités flexibles avec une accessibilité hors ligne selon les besoins.
  • Création de contenu: trouvez un outil qui prend en charge différents formats de contenu pour une création fluide de contenu sur n'importe quelle plateforme.
  • Intégrations: Le meilleur outil s'intègre parfaitement aux autres systèmes d'apprentissage et aux logiciels existants de votre organisation.
  • Évolutivité: recherchez une plateforme qui s'adapte facilement à votre potentiel de croissance.
  • Fonctionnalités avancées: Un bon outil d'apprentissage mixte possède de nombreuses fonctionnalités de base et avancées pour répondre aux besoins des apprenants.
  • Rapports et analyses: un outil doté d'analyses complètes permettant de suivre les progrès de vos apprenants permet de créer des expériences personnalisées.
  • Coût: Choisissez une plateforme proposant de nombreux forfaits pour en choisir une qui correspond à votre budget.

Les 10 meilleurs outils d'apprentissage mixte pour votre équipe

Voici la liste de nos dix meilleurs choix :

  1. Boîte de cours

Ce Plateforme alimentée par l'IA soutient vos objectifs d'apprentissage mixte. Il convertit facilement votre contenu en formation en ligne afin que vos étudiants puissent acquérir les compétences nécessaires au développement de votre entreprise. Coursebox vous aide également à créer vos propres cours de formation que vous pouvez vendre au plus grand nombre.

Principales caractéristiques

  • Évaluations de l'IA : Tous les apprenants obtiennent une note instantanée sur leur évaluations pour les aider à trouver leurs points faibles.
  • Tuteur IA: cette fonctionnalité permet à vos apprenants de faire appel à un tuteur IA pour les aider à résoudre les problèmes liés à votre cours.
  • Générateur de quiz AI: Vous pouvez générer automatiquement questions ou questionnaires pour vos apprenants afin qu'ils puissent apprendre de manière complète.

Coût

Vous pouvez vous inscrire gratuitement. Des forfaits avancés sont également disponibles avec diverses fonctionnalités et tarifs.

  • Plan Creator : 42$ par mois
  • Plan Expert : 83 $/mois
  • LMS de marque : 167 $/mois
  • Coursebox 360 : 417$ par mois

  1. SC Training (précédemment connu sous le nom d'EdApp)

Ce outil de micro-apprentissage permet aux étudiants et aux formateurs de créer des didacticiels interactifs. La plateforme dispose de fonctionnalités adaptées aux mobiles et propose un contenu de petite taille pour faciliter l'apprentissage. L'application vous aide à apprendre sur le pouce et à développer vos compétences sans délai.

Principales caractéristiques

  • Bibliothèque de cours: La bibliothèque de cours complète et modifiable vous permet de trouver le contenu souhaité en quelques minutes.
  • Fonctionnalités adaptées aux appareils mobiles: Cette fonctionnalité vous permet d'accéder à toutes les fonctionnalités de l'outil sur votre smartphone.
  • Création automatique de cours: Vous pouvez facilement utiliser l'outil pour créer vos cinq premiers cours.

Coût

  • Le plan de base est gratuit.
  • Le plan Premium pour les grandes équipes coûte 5$ par apprenant.
  • Contactez l'équipe pour en savoir plus sur le plan Enterprise.
  1. Talent LMS

Notre prochaine option est Talent LMS. Ce système de gestion basé sur le cloud possède des fonctionnalités robustes qui permettent une formation et un apprentissage efficaces des employés.

La plateforme dispose d'une procédure d'inscription simple. De plus, il suffit de quelques clics pour créer, attribuer et analyser le meilleur matériel de formation pour les membres de votre équipe.

Principales caractéristiques

  • Création de cours: cette fonctionnalité vous permet d'utiliser la plateforme pour créer des cours mixtes.
  • Gamification: Les éléments de gamification renforcent l'engagement pendant l'entraînement.
  • Rapports et analyses: Vous pouvez utiliser des outils analytiques pour évaluer les performances de vos employés pendant et après la formation.

Coût

Un plan gratuit est disponible. Les détails des forfaits payants sont les suivants :

  • Cote : 69 $/mois
  • Croissance : 109 $/mois
  • Pro : 139 $/mois
  • Enterprise : tarification personnalisée
  1. Docebo

Si vous souhaitez proposer le cours de formation le mieux adapté à vos employés, Docebo peut être un excellent outil à essayer. Il dispose d'un incroyable système de gestion de l'apprentissage pour répondre à tous vos besoins d'apprentissage.

En outre, les fonctionnalités avancées de l'outil conviennent parfaitement aux entreprises à la recherche d'une option évolutive. Il peut facilement être utilisé pour créer et diffuser une grande quantité de contenus de formation mixtes à un grand nombre d'apprenants.

Principales caractéristiques

  • LMS: Le système de gestion de l'apprentissage de la plateforme est facile à adapter et à utiliser.
  • Outils d'apprentissage social : De nombreux outils d'apprentissage social aident vos apprenants à communiquer entre eux pour une expérience d'apprentissage équilibrée.
  • Gamification: Les éléments de gamification de l'outil contribuent à rendre l'apprentissage mixte attrayant et amusant.

Coût

Une tarification personnalisée est disponible pour répondre à vos besoins.

  1. En savoir plus

En savoir plus est notre prochain candidat pour les 10 meilleurs outils d'apprentissage mixte. Comme la plupart des autres options de la liste, il s'agit également d'une plateforme basée sur le cloud offrant de vastes expériences de formation aux membres de votre équipe. Vous pouvez l'utiliser pour créer des outils de création de cours et proposer des fonctionnalités de reporting complètes afin de proposer une expérience de formation détaillée.

Le programme propose également des intégrations étendues et une interface intuitive pour répondre aux besoins de formation robustes de votre organisation.

Principales caractéristiques

  • Création de cours: Cet outil vous permet de créer des cours interactifs pour l'apprentissage.
  • Intégrations: Vous pouvez intégrer cet outil à divers outils commerciaux et RH.
  • Apprentissage mixte: vous pouvez utiliser cette fonctionnalité pour combiner différentes méthodes afin d'apprendre sans effort.

Coût

Contactez l'équipe pour connaître les tarifs personnalisés disponibles.

  1. 360 Apprentissage

Cette plateforme, en tant que LMS, fonctionne parfaitement pour l'apprentissage en entreprise. 360 Apprentissages des fonctionnalités de pointe permettent de combiner sans effort des expériences d'apprentissage.

De plus, le système d'apprentissage est entièrement centralisé pour vous aider à répondre à divers besoins de formation.

Principales caractéristiques

  • Fonctionnalités collaboratives: ces fonctionnalités sont conçues pour aider les professeurs à créer des cours en quelques minutes.
  • Feuilles de triche: vous pouvez obtenir de l'aide grâce à des aide-mémoire pour produire du contenu pertinent en quelques minutes.
  • Éléments de gamification : La disponibilité de ces composants accroît la valeur de l'expérience d'apprentissage.

Coût

  • Le forfait Team coûte 8$ par utilisateur.
  • Vous pouvez demander un prix pour un plan d'affaires.
  1. Apprentissable

Vous pouvez utiliser Apprentissable pour créer et vendre vos cours mixtes en ligne. La plateforme intuitive vous permet de lancer des sessions de coaching individuelles pour une approche d'apprentissage semblable à celle d'une salle de classe. Vous pouvez également rejoindre la communauté Teachable pour interagir avec vos apprenants.

Principales caractéristiques

  • Cours en ligne: Utilisez la plateforme pour créer et vendre vos cours.
  • Coaching: Les fonctionnalités de coaching direct facilitent un meilleur apprentissage.
  • Communauté: créez votre propre communauté sur Teachable avec vos apprenants pour l'apprentissage social.

Coût

  • Le plan de base est de 39$ par mois.
  • Le plan Pro coûte 119$ par mois.
  • Pro+ coûte 199$ par mois.
  • Demandez le coût du plan Enterprise.
  1. Toile LMS

Toile LMS est un autre des meilleurs outils d'apprentissage mixte pour de nombreuses personnes. Il peut vous aider à créer des cours interactifs, à évaluer vos apprenants et à les éduquer pour le mieux.

Principales caractéristiques

  • Audio et vidéo en direct: Les fonctionnalités vidéo et audio en direct favorisent l'engagement de vos apprenants.
  • Calibreur de vitesse: cette option vous permet de noter automatiquement les devoirs.
  • Intégration: le contenu est facilement accessible grâce à une intégration fluide avec Microsoft Teams, Zoom et Google Workspace.

Coût

L'outil démarre gratuitement mais sans modèle de cours.

  1. Laboratoire de cours

Laboratoire de cours existe depuis un certain temps déjà. L'outil est conçu pour créer votre propre cours numérique. Vous n'avez pas besoin de connaissances préalables en matière de codage pour utiliser cette plateforme. Il fait tout seul tout en offrant une excellente expérience de formation à votre équipe.

Principales caractéristiques

  • Glisser-déposer: Cette fonctionnalité vous permet de créer des activités multimédia sans aucune expérience.
  • Notation: La plateforme vous permet de noter les performances des stagiaires.
  • Création de cours: Vous pouvez concevoir tous types de cours pour votre public.

Coût

Consultez l'équipe pour obtenir un forfait personnalisé.

  1. Moins seulement

Nous terminerons la liste avec un autre outil fantastique, Moins seulement, aujourd'hui connue sous le nom de Seismic. Cette plateforme d'apprentissage simple crée une expérience d'apprentissage mixte pour votre équipe afin qu'elle puisse exceller au travail. L'outil propose également des questionnaires et du multimédia pour permettre aux formateurs de s'impliquer et d'apprendre.

Principales caractéristiques

  • Intégrations: cet outil s'intègre facilement à Slack, Gmail et Salesforce.
  • Apprentissage social: Les fonctionnalités d'apprentissage social garantissent un partage d'idées et des interactions fluides entre les stagiaires.
  • Assistance à la clientèle: L'outil dispose d'un excellent support client pour offrir une formation fluide.

Coût

La tarification des forfaits commence gratuitement pour 25 utilisateurs au maximum.

Récapitulation

L'apprentissage mixte est une nouvelle façon d'aider les gens à acquérir de nouvelles compétences et à s'adapter sans effort à des environnements changeants.

Ces outils sont donc indispensables pour répondre aux besoins de vos apprenants et aux objectifs d'évolutivité de votre entreprise. Choisissez judicieusement une plateforme et utilisez-la au profit de votre entreprise.

Les derniers articles

Tout parcourir
Please wait to be redirected.
Oops! Something went wrong.