دليل لأهداف التطوير المهني

بغض النظر عن وظيفتك، سيكون هناك دائمًا مجال للتحسين. سواء كان ذلك في مهارتك المتعلقة بالوظيفة أو عيبك الشخصي، يمكنك سد هذه الفجوة من خلال الدورات التدريبية ذات الصلة وخبرات التعلم والشبكات المهنية وما إلى ذلك.

يتم تحديد المسار نحو هذا التحسين من خلال أهداف التطوير المهني الخاصة بك. هذه هي الأهداف والغايات التي حددتها لنفسك لتعزيز نمو حياتك المهنية وتحسين الأداء الوظيفي العام.

لكن كيف تحدد هذه الأهداف؟ والأهم من ذلك، كيف تقابلهم؟ في هذا الدليل، نشرح أهداف التطوير المهني بالتفصيل ونجيب على هذه الأسئلة.

ما هي أهداف التطوير المهني؟

مصدر

أهداف التطوير المهني هي المهارات والمعرفة والشهادات والخبرات التي تهدف إلى اكتسابها للنمو في حياتك المهنية. إنها تساعدك على الحفاظ على قدرتك التنافسية وتحسين أدائك وفتح الأبواب لفرص جديدة.

إنها تشبه نوعًا ما خارطة طريق لحياتك المهنية. بدون توجيه واضح، قد تشعر أنك عالق أو غير متأكد من خطواتك التالية. تحديد الأهداف يمنحك التركيز. إنه يبقيك متحمسًا ويساعدك على قياس التقدم.

يمكن أن تكون هذه الأهداف قصيرة الأجل أو طويلة الأجل. ربما ترغب في تحسين مهارات التحدث أمام الجمهور. أو تعلم أداة برمجية جديدة. ربما تهدف إلى دور قيادي في السنوات القليلة المقبلة. مهما كان طموحك، تساعدك أهداف التطوير المهني على المضي قدمًا لتحقيق الهدف.

لماذا تعتبر أهداف التطوير المهني مهمة

للبدء، تسمح أهداف التطوير المهني لحياتك المهنية بالمضي قدمًا. بخلاف ذلك، قد تشعر أنك عالق في مكان واحد لأن معرفتك ومهاراتك لا تنمو. عندما تحدد هذه الأهداف، فإنك تتحكم في مسار حياتك المهنية.

بالإضافة إلى ذلك، فإن هذه الأهداف تبقيك مناسبًا. يقول المنتدى الاقتصادي العالمي أننا بحاجة إلى إعادة تشكيل مهارات أكثر من مليار شخص بحلول عام 2030. ذلك لأن الصناعات تستمر في التطور، و رفع مستوى المهارات مطلوب لمواكبة ذلك.

خذ الذكاء الاصطناعي كمثال. قبل بضع سنوات، لم يكن لدى الموظفين ما يدعو للقلق بشأن تولي الذكاء الاصطناعي وظائفهم. الآن، أصبح مصدر قلق متزايد للعديد من الصناعات. إذا لم تكن لديك المهارات اللازمة للعمل مع الذكاء الاصطناعي أو فهم آثاره، فإن وظيفتك في خطر.

بالإضافة إلى ذلك، تساعد أهداف التطوير المهني أيضًا في النمو الوظيفي. يتم مكافأة الموظفين الذين يأخذون المبادرة على ذلك من خلال الزيادات والترقيات. قد تتمكن حتى من العثور على فرص عمل جديدة في مجال عملك.

إلى جانب الفوائد المهنية والمالية، تعزز أهداف التطوير المهني أيضًا ثقتك من خلال جعلك تشعر بمزيد من القدرة والتحفيز. إنها أيضًا طريقة جيدة لتحدي نفسك خارج منطقة الراحة الخاصة بك.

أمثلة لأهداف التطوير المهني

إذا لم تكن متأكدًا من أين تبدأ تطويرك المهني، فإليك بعض الأهداف التي يمكنك وضعها.

تطوير مهارة جديدة

يعد توسيع مجموعة المهارات الخاصة بك طريقة رائعة للنمو في حياتك المهنية. تعتمد المهارات التي تختار تطويرها على صناعتك ودورك واهتماماتك. بعض المهارات ذات الدخل المرتفع التي تستحق الاستكشاف تشمل الذكاء الاصطناعي التوليدي (GenAI) وتحليل البيانات وتصميم تجربة المستخدم (UX).

هناك العديد من الطرق للتعلم. يمكنك خذ دورات عبر الإنترنتأو حضور ورش العمل أو حتى متابعة زميل في العمل. إذا كنت تهدف إلى مستوى أعمق من الخبرة، فقد تكون العودة إلى المدرسة خيارًا. اختر طريقة تناسب جدولك الزمني وأسلوب التعلم.

لست متأكدًا من أين تبدأ؟ تحدث إلى مديرك للحصول على توصيات. يمكنك أيضًا التحقق من الأوصاف الوظيفية للأدوار التي تهتم بها. سوف تساعدك على تحديد المهارات التي يزداد الطلب عليها.

تحسين مهارات الاتصال الخاصة بك

مصدر

مهارات الاتصال القوية ضرورية في أي مكان عمل. لذلك، من المنطقي العمل على هذه المهارة إذا كنت تشعر أنك تفتقر إليها. فيما يلي أهداف التطوير المهني القصيرة والطويلة الأجل التي يمكنك وضعها في هذا الصدد.

• المدى القصير: قم بتحسين التواصل الكتابي واللفظي من خلال حضور ورشة عمل كل ثلاثة أسابيع. تدرب باستمرار واطلب التعليقات من المرشدين.
• طويل الأجل: تعزيز مهارات الاتصال من خلال المشاركة في ورش العمل، والممارسة بانتظام، وتطبيق الملاحظات. الهدف؟ تحسن ملحوظ في غضون ستة أشهر.

قم بتوسيع شبكتك المهنية

جزء كبير من التطوير المهني هو معرفة الأشخاص المناسبين. التواصل يؤتي ثماره في كل مهنة من خلال فتحك لفرص جديدة ومساعدتك على التعلم من الموجهين في مجال عملك.

قد يكون هدفك قصير المدى في هذا الصدد هو حضور مؤتمر الصناعة في الشهر المقبل. إذا كان هناك اجتماع شركة أو حدث احترافي يحدث في مكان عملك، فاحرص على الحضور.

على المدى الطويل، يمكنك بعد ذلك أن تهدف إلى الحصول على 50 اتصالًا جديدًا على LinkedIn بحلول نهاية العام. يمكنك أيضًا الانضمام إلى منظمة مهنية ذات صلة بمجال عملك وحضور فعالياتها بانتظام.

تطوير مهارات القيادة

إذا كنت ترغب في تسلق السلم الوظيفي، يجب أن تكون لديك مهارات قيادية. بعد كل شيء، تحتاج كل منظمة إلى قادة أكفاء.

يمكنك البدء بالتطوع لتقديم عرض تقديمي لفريقك في الشهرين المقبلين. يمكنك العمل كمدير مشارك لمشروع موجود.

ثم انطلق وخذ برنامجًا تدريبيًا للقيادة أو ورشة عمل. هذه يمكن أن تعزز مهاراتك من خلال لقطة طويلة. يمكنك بعد ذلك المشاركة في فرص القيادة على المدى الطويل، مثل قيادة فريق أو تولي دور المشرف.

قم بتحسين بيانات الاعتماد الخاصة بك

ما هي أفضل طريقة للتميز في مجال عملك من خلال متابعة التعليم الإضافي؟ بالنسبة للأهداف قصيرة المدى، يمكنك أن تأخذ دورة أو ورشة عمل تتعلق بدورك الحالي. تقدم جميع الشركات الكبرى، مثل Google و IBM، شهادات ودورات مهنية عبر الإنترنت يمكنك الالتحاق بها وفقًا لسرعتك الخاصة.

بمجرد إكمال هذه الشهادات، لا تنس تحديثها في ملفك الشخصي على LinkedIn والسيرة الذاتية. على المدى الطويل، قد ترغب في العودة إلى المدرسة للحصول على درجة الماجستير أو شهادة متخصصة في مجال عملك.

كيفية تحديد أهداف التطوير المهني؟

تريد أن تبدأ رحلة التطوير المهني الخاصة بك، لكنك لا تعرف من أين تبدأ. دعونا نحل هذا.

مصدر  

حدد مجموعة المهارات الحالية

ابدأ بإعداد قائمة بمجموعة المهارات الحالية الخاصة بك. ما الذي تجيده؟ ما المهارات التي تحتاج إلى تحسينها؟

ابحث عن الثغرات في هذه القائمة. على سبيل المثال، بصفتك مسوقًا للمحتوى، قد تكون ماهرًا في إنشاء محتوى مكتوب، ولكن قد لا تكون لديك خبرة في التسويق عبر البريد الإلكتروني. هذه هي المجالات التي يجب التركيز عليها لتحقيق أهداف التطوير المهني الخاصة بك.

حدد أهدافك المهنية طويلة المدى

أين ترى نفسك بعد خمس أو عشر سنوات؟ سيحدد نوع الدور الذي تريد القيام به في المستقبل الخطوات الصغيرة التي تحتاج إلى البدء في اتخاذها الآن.

على سبيل المثال، في مهنتك في تسويق المحتوى، قد ترغب في أن تصبح في النهاية مديرًا للتسويق. مع هذه المعرفة، يمكنك الآن تحديد أهداف التطوير المهني.

في السيناريو الخاص بك، قد يشمل ذلك اكتساب الخبرة في تحسين محركات البحث وتحليل البيانات، وشحذ مهارات القيادة، والتواصل مع محترفي التسويق الآخرين، وأخذ الدورات أو الشهادات المتعلقة باستراتيجية التسويق والإدارة.

اجعل أهدافك ذكية

لقد سمعت الاختصار الذهبي القديم لأهداف SMART: محددة وقابلة للقياس وقابلة للتحقيق وذات صلة ومحددة زمنياً.

مصدر

تأكد من أن كل هدف من أهداف التطوير المهني التي تحددها يناسب هذه المعايير. لن يؤدي ذلك إلى تسهيل تتبع أهدافك وتحقيقها فحسب، بل سيعطيك أيضًا خارطة طريق واضحة للمتابعة.

كيف تصل إلى أهداف التطوير المهني الخاصة بك؟

بعد تحديد أهدافك، الخطوة التالية هي الوصول إليها. قد تقوم بذلك كفرد أو مسؤول تنفيذي يريد تطوير فريقه. في كلتا الحالتين، إليك بعض النصائح المفيدة.

استثمر في التطوير المهني

إذا كنت فردًا، فقد يعني ذلك أخذ دورات عبر الإنترنت وحضور الأحداث للتواصل مع المحترفين. قد تقرر العودة إلى المدرسة للتعليم العالي.

بالنسبة للمديرين والمديرين التنفيذيين، ينطوي الاستثمار في التطوير المهني لموظفيهم على خلق فرص التوجيه والمواد التعليمية ذات الصلة بالمهارات. على سبيل المثال، يمكنك استخدام أداة مثل Coursebox لـ إنشاء دورات تعمل على تحسين مهارات فريقك.

منذ صندوق الدورة مدعوم بالذكاء الاصطناعي، ولن تضطر إلى فعل الكثير بنفسك أو قضاء الكثير من الوقت في إنشاء الدورة التدريبية. بدلاً من ذلك، يمكنك السماح للذكاء الاصطناعي بطرح أفكار الدورة التدريبية أو تزويدها بالمستندات أو الملفات الموجودة لإنشاء دورة تدريبية في دقائق.

يمكن للذكاء الاصطناعي أن يواصل إنشاء تقييمات ومسابقات التي سيأخذها فريقك. والأفضل من ذلك، أن أداة تصنيف الذكاء الاصطناعي تتحقق من أداء موظفيك وتقدم التقارير.

تعلم من كبار السن

من الجيد أن يكون لديك شخص تتطلع إليه في حياتك المهنية. اطلب المشورة من المحترفين الذين سلكوا بالفعل المسار الذي تسلكه حاليًا. يمكنهم تقديم رؤى قيمة ودروس مستفادة من تجاربهم وأخطائهم.

الشبكة، الشبكة، الشبكة

سبق أن قلنا هذا أعلاه، ولكن من الجدير بالذكر مرة أخرى. يمكنك حضور الأحداث، وكن نشطًا على LinkedIn، والانضمام إلى المجتمعات عبر الإنترنت، والتعرف على أشخاص من مختلف الصناعات والخلفيات. أنت لا تعرف أبدًا من قد تقابله أو الفرص التي قد تنشأ من هذه الاتصالات.

الخاتمة

الطريقة التي تتغير بها كل مهنة الآن بسبب الذكاء الاصطناعي والتقدم التكنولوجي، أصبح تحديد أهداف التطوير المهني والوصول إليها أمرًا غير قابل للتفاوض. إذا لم تفعل ذلك، فإنك تخاطر بالتخلف عن الركب.

لكن ليس عليك القيام بذلك بمفردك. هناك العديد من الموارد والأدوات المتاحة لمساعدتك خلال هذه العملية. من الدورات التدريبية عبر الإنترنت إلى الأحداث الصناعية والشهادات، خياراتك لا حصر لها. عليك فقط اختيار الأفضل بالنسبة لك واتخاذ الخطوة الأولى نحو التعلم المستمر والنمو.